
「完璧な戦略を立てた!」と思っても、必ずしもうまくいくとは限りません。
ビジネスは、感情を持つ人間が関わります。
だからロジカルなだけではうまくいきません。
人の情動や心の動きを理解することが必要なのです。
そこで参考になるのがダニエル・ゴールマンが提唱し、
ソニーを再生させた平井一夫元CEOも実践した
「EQ(心の知能指数)」の考え方です。
EQとは、自分の心も他人の心もよく見える力のこと。
EQが高いと、自分の感情をコントロールし、
他人に共感して働きかけることができるようになります。
つまり「自分が見えて」「他人も見える」人間になることができます。
そこでこの講義では、EQの考え方を紹介した上で、
自分をコントロールし、他人に共感して働きかけるための5つのポイントを学んでいきます。
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ビジネスは、感情を持つ人間が関わります。
だからロジカルなだけではうまくいきません。
人の情動や心の動きを理解することが必要なのです。
そこで参考になるのがダニエル・ゴールマンが提唱し、
ソニーを再生させた平井一夫元CEOも実践した
「EQ(心の知能指数)」の考え方です。
EQとは、自分の心も他人の心もよく見える力のこと。
EQが高いと、自分の感情をコントロールし、
他人に共感して働きかけることができるようになります。
つまり「自分が見えて」「他人も見える」人間になることができます。
そこでこの講義では、EQの考え方を紹介した上で、
自分をコントロールし、他人に共感して働きかけるための5つのポイントを学んでいきます。